M&Aアドバイザー

企業の合併・買収(M&A)に関する助言や実務支援を行う職業です。売り手・買い手の企業に対して、相手先の探索、条件交渉、企業価値の確認、スキーム検討、契約締結までを総合的にサポートします。中小企業の事業承継や成長戦略の支援でも重要な役割を担います。

士業・法律・コンサル・専門職 閲覧 77回
平均年収 650万円
将来需要 やや高い
AI影響 やや高い
関連資格 6件
収入の目安 平均年収と上位層の比較
上位層の年収 1,500 万円
平均年収との差 + 850 万円
平均年収比 + 130.8 %
転職しやすさ 42/100
ストレス度 78/100
働きやすさ 35/100
安定性 48/100
競争難易度 72/100
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仕事内容

案件の発掘と企業分析、買い手候補の選定、秘密保持契約や基本合意に向けた調整、企業価値評価の確認、デューデリジェンスの進行管理、条件交渉の支援、契約関連の論点整理などを行います。財務・税務・法務の専門家と連携しながら、成約までの全体をまとめる役割が中心です。

必要なスキル・適性

財務・会計の基礎知識、企業分析力、法務や税務の基本理解、交渉力、資料作成力、情報管理能力、営業力、利害調整力が求められます。必須資格は一律ではありませんが、金融・会計・法律の知識があると強みになります。

必要な試験・資格

必須資格はありませんが、金融・会計・法務の知識があると有利です。実務では公認会計士、税理士、弁護士、中小企業診断士などが強みになりやすく、関連分野の資格や実務経験が評価されます。

平均年収・収入の目安

6,500,000円

年収は勤務先の規模、地域、担当案件数、経験年数、成果報酬の比率、事業会社か仲介会社か、独立の有無で大きく変わります。未経験からの転職直後は低めになりやすく、実績を積むと歩合やインセンティブで大きく伸びる傾向があります。

向いている人

数字や契約条件を丁寧に扱える人、複数の関係者の利害を整理して前に進められる人、営業力と専門知識の両方を伸ばしたい人に向いています。責任は重いですが、成果が収入や評価に反映されやすい仕事です。

将来性

中小企業の事業承継需要や業界再編は今後も続くため、M&Aアドバイザーの需要は一定程度見込まれます。一方で、案件探索や初期分析、資料作成はAIや自動化の影響を受けやすく、単純な仲介だけでは差別化しにくくなります。法務・税務・財務を横断して提案できる人材ほど価値が高まり、実務経験と信頼構築力が重要になります。

JOB BATTLE

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関連する資格・試験

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